採用情報

《求人のポイント》

なぜビジネスジャパンが選ばれるのか

業界の「当たり前」を疑い続けて37年。

「ドライバーは使い捨て」「休みは少なくて当然」「昇給なんて期待するな」 そんな運送業界の常識に、私たちは一貫して「NO」と言い続けてきました。

トラック2台からスタートした小さな会社が、なぜ今では関西屈指の運送会社に成長できたのか。 答えはシンプルです。「働く人を本当に大切にしてきたから」

1日はこんな感じです

朝7:00 出社 前日にスタッフが積み込み完了済み。あなたは安全確認だけで出発準備OK。

午前中 配送業務 大阪・兵庫近郊の配送ルート。顔馴染みのお客様との信頼関係を築きながら、プロとしての仕事を。

午後 継続配送 全車両ドライブレコーダー・デジタコ完備で安全運転をサポート。無理な配送スケジュールは一切なし。

夕方6:00 帰社 残業は推奨していません。家族との時間、趣味の時間を大切にしてください。

スキルアップ支援制度

• フォークリフト免許取得：会社全額負担
• 安全運転講習：定期開催
• 業界最新情報の共有会：月1回開催

経験者のスキルを正当に評価します

「他社では経験が評価されなかった...」 「ベテランでも給与が上がらない...」 「長年の技術が軽視されている...」

そんな業界の現状に、私たちは疑問を感じています。

経験者優遇の待遇制度

• スタート給与：経験年数に応じて月給42万円〜からスタート可能
• 早期昇格：経験者は入社半年での昇格査定あり

経験者が活躍する環境

長距離経験者、地場配送経験者、特殊輸送経験者など、 様々な分野のプロフェッショナルが在籍。 あなたの経験を活かせるポジションを必ず見つけます。

働きやすさの秘密

なぜ離職率が低いのか

理由1：無理をさせない 効率重視のルート設計で、無駄な待機時間や過密スケジュールを排除

理由2：チームワーク 配送スタッフ、事務スタッフ、整備スタッフが連携してあなたをサポート

理由3：相談しやすい環境 月1回の個別面談で、仕事の悩みから家族のことまで何でも相談OK

理由4：プライベート重視 週休2日制確保。

求める人物像

✓ 大型車両での実務経験をお持ちの方
✓ 安全第一で仕事に取り組める方
✓ お客様とのコミュニケーションを大切にできる方
✓ チームの一員として協力できる方
✓ 長期的にキャリアを築きたい方

大型免許＋実務経験
学歴：不問

今回の募集背景について

増車を機に、今回新しい配送ドライバーを募集することになりました。
転職サイトなどでもドライバーの募集は各社が実施をしていますが、
ぜひ見比べて頂きたいのがズバリ待遇です！

面接について

面接は1回のみ。堅苦しい面接ではありません。

私たちが知りたいのは、あなたの「人柄」と「やる気」だけ。 職歴や学歴で判断することはありません。

「この会社で頑張ってみたい」という気持ちがあれば、 私たちは全力であなたをサポートします。

・決算賞与あり ※業績に応じる
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外手当
・休日出勤手当
・子育て支援金
・交通費支給
・健康相談
・スキルアップ制度（フォークリフト・中型免許取得支援制度）
・社内にウォーターサーバー設置
・保養所【天橋立・和歌山・淡路島・他多数あります】
年数回の社内イベント（社員の家族も一緒に日帰り旅行に行ったこともあります！）
企業内保育園あり（人数に限りあり）
└事業所に保育所があります！
小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働けます。女性社員はもちろん、男性社員からも好評です。
・シェアハウス・社宅あり（人数に限りあり）
└事業所の近くにあり通勤も便利です。
シェアハウスといっても完全個室でプライベートもバッチリ！社宅はファミリータイプで、ご家族のいらっしゃる方にオススメです。